Clarios ofrece oportunidades prácticas
Segunda fase del programa abierta para inscripciones hasta el 8 de diciembre, de acuerdo a Auto Industria.
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El fabricante de baterías Clarios, propietario de la marca Heliar, abrió la segunda etapa de inscripción para el Programa Pasantías 2025.
El proceso de selección se realiza todos los años y, en la primera etapa, cubren 22 pasantes vacíos, en actividades desde septiembre.
Los interesados en la nueva oportunidad deberán presentar su solicitud antes del 8 de diciembre en el sitio web de la Companhia de Estágios.
Con una duración de 24 meses, el programa busca priorizar la diversidad y la inclusión. Además de no imponer límites de edad, también ofrece oportunidades para los operadores y aprendices de Clarios.
“El Programa Clarios Pasantías representa un éxito en nuestro compromiso con el desarrollo y la inclusión del talento. En la primera promoción, pasamos más de 30 años y candidatos con trayectorias no convencionales, enriqueciendo nuestro ambiente corporativo”, resume Pollyana Ferreira, Talent Manager de Clarios.
El programa busca formar directivos que vayan más allá del aprendizaje técnico, promoviendo habilidades para enfrentar mejor los desafíos del mercado laboral. El proceso es evaluado periódicamente, lo que permite orientar y ofrecer un desarrollo más personalizado.
